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什么骨折能算十级工伤事故

吴亮律师2025-06-20绍兴柯桥法律咨询

法律分析:
(1)依据相关标准,身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者通常可认定为十级工伤。像四肢长管状骨骨折经内固定或外固定支架术后,恢复后功能影响小;手掌、足掌骨折恢复后功能受影响不大等情形都在此列。
(2)肋骨骨折存在多种情况可按十级工伤认定,如肋骨骨折6根以上,或肋骨部分缺失2根以上,或肋骨骨折4根以上且后遗2处畸形愈合。
(3)工伤等级需劳动能力鉴定委员会结合实际检查和诊断结果综合评定。发生工伤后,要先申请工伤认定,待伤情相对稳定再申请劳动能力鉴定确定等级。

提醒:工伤认定和鉴定程序较为复杂,不同案情对应结果不同,建议咨询以进一步分析。
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(一)发生工伤后,第一时间收集能证明劳动关系和工伤发生事实的材料,如劳动合同、医疗诊断证明、事故现场证人证言等,按规定向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请。
(二)在伤情相对稳定,医生认为基本康复或状态趋于稳定时,向劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定,提交工伤认定决定和相关医疗资料。
(三)积极配合劳动能力鉴定委员会的工作,如实提供身体状况和功能恢复情况,以便准确评定工伤等级。

法律依据:
《工伤保险条例》第二十一条规定,职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。
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1.依据相关标准,身体各部位骨折愈合后无或仅有轻度功能障碍,一般认定为十级工伤。

2.像四肢长管状骨骨折术后、手掌足掌骨折恢复好、肋骨多处骨折或部分缺失等情况都可能符合。

3.工伤等级由劳动能力鉴定委员会综合评定。发生工伤要先申请认定,伤情稳定后再申请鉴定确定等级。
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结论:身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者,一般可认定为十级工伤,但最终工伤等级需劳动能力鉴定委员会综合评定。
法律解析:依据《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》,像四肢长管状骨骨折内固定或外固定支架术后愈合良好、手掌足掌骨折恢复后功能影响小、特定肋骨骨折情况等,通常符合十级工伤标准。然而,工伤等级评定并非简单依据骨折情况,劳动能力鉴定委员会会结合实际检查、诊断结果等进行综合判断。发生工伤后,要先申请工伤认定,待伤情相对稳定再申请劳动能力鉴定来确定具体等级。若遇到工伤相关的复杂问题,可向专业法律人士咨询,以保障自身合法权益。
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身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍,按规定一般可认定为十级工伤。像四肢长管状骨骨折内固定或外固定支架术后恢复良好、手掌足掌骨折对功能影响小、肋骨骨折6根以上等多种情况都在此列。

但工伤等级评定是由劳动能力鉴定委员会根据实际检查和诊断结果等综合判断。发生工伤后,需按照一定流程确定等级。
1.先申请工伤认定,这是确定是否属于工伤的基础环节。
2.在伤情相对稳定时,申请劳动能力鉴定,以此来明确具体的工伤等级。

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